Unete al reto del FLISoL 2021!

28Nov - 16:00 → 28Nov - 18:00
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¿Te interesa organizar un flisol en tu ciudad? ¡Ahora es el momento! Conoce todos los detalles de boca de grandes organizadores con años de experiencia. 

Inscríbete al taller 'Únete al reto del FLISoL: Todo lo que necesitas saber' haciendo click en el enlace de la descripción y forma parte de los 20 elegidos para recibir asesoramiento y la guía necesaria para este evento y similares.

Mensaje de estado
Postula para participar en el Taller "Únete al reto del FLISoL 2021". En este taller podrás dialogar con activistas experimentados en organización y/o coordinación de FLISoL en sus países.

El cupo es limitado, sólo para 20 personas. 
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Sexo
¿Estás dispuesta/o a organizar FLISoL 2021 en tu localidad?
Piensas realizar el FLISOL en modalidad:
¿Qué temas te gustaría se traten en el Taller?
Código de Conducta

Código de Conducta

Código de Conducta convenido para Participantes

Nuestro compromiso

En el interés de fomentar una comunidad abierta y acogedora, nosotros como participantes y administradores nos comprometemos a hacer de la participación en nuestra comunidad una experiencia libre de acoso para todas y todos, independientemente de la edad, dimensión corporal, discapacidad, etnia, identidad y expresión de género, nivel de experiencia, nacionalidad, apariencia física, raza, religión, identidad u orientación sexual.

Queremos que la experiencia de todas y todos los usuarios de la comunidad del OpenlabEc, por tanto, todas y todos los usuarios del sitio y las contribuciones que en él se realicen deben cumplir con el presente Código de Conducta. Mediante la participación en la comunidad del OpenlabEc, el usuario se compromete a respetar este Código de Conducta y todas las condiciones que se enumeran a continuación.

En este Código de Conducta, los términos “aporte” o “contribución” se refieren a cualquier material publicado o cargado al sitio web por un participante o usuario, incluyendo textos, fotografías, gráficos, video, material de audio o cualquier otro soporte que se utilice o cree en el futuro.

Nuestros estándares

Ejemplos de comportamiento que contribuyen a crear un ambiente positivo:

  • Uso de lenguaje amable e inclusivo
  • Respeto a diferentes puntos de vista y experiencias
  • Aceptación de críticas constructivas
  • Enfocarse en lo que es mejor para la comunidad
  • Mostrar empatía a otros miembros de la comunidad

Ejemplos de comportamiento inaceptable por participantes:

  • Uso de lenguaje o imágenes sexuales y atención sexual no deseada
  • Comentarios insultantes o despectivos (trolling) y ataques personales o políticos
  • Acoso público o privado
  • Publicación de información privada de terceros sin su consentimiento, como direcciones físicas o electrónicas
  • Otros tipos de conducta que pudieran considerarse inapropiadas en un entorno profesional.

Nuestras responsabilidades

Los administradores de la plataforma son responsables de clarificar los estándares de comportamiento aceptable y se espera que tomen medidas correctivas y apropiadas en respuesta a situaciones de conducta inaceptable.

Los administradores de la plataforma tienen el derecho y la responsabilidad de eliminar, editar o rechazar comentarios y otras contribuciones que no estén alineadas con este Código de Conducta, o de prohibir temporal o permanentemente a cualquier participante cuyo comportamiento sea inapropiado, amenazante, ofensivo o perjudicial.

Alcance

Este código de conducta aplica tanto a espacios de la plataforma como a espacios públicos donde un individuo esté en representación de la comunidad. Ejemplos de esto incluye el uso de la cuenta oficial de correo electrónico, publicaciones a través de las redes sociales oficiales, o presentaciones con personas designadas en eventos online u offline. La representación de la comunidad puede ser clarificada explícitamente por los administradores de la plataforma.

Aplicación

Ejemplos de abuso, acoso u otro tipo de comportamiento inaceptable puede ser reportado al equipo de la plataforma en info@openlab.ec. Todas las quejas serán revisadas e investigadas, generando un resultado apropiado a las circunstancias. El equipo de la plataforma está obligado a mantener confidencialidad de la persona que reportó el incidente. Detalles específicos acerca de las políticas de aplicación pueden ser publicadas por separado.

Administradores que no sigan o que no hagan cumplir este Código de Conducta pueden ser eliminados de forma temporal o permanente del equipo administrador.

Atribución

Este Código de Conducta es una adaptación del Contributor Covenant, versión 1.4, disponible en https://www.contributor-covenant.org/es/version/1/4/code-of-conduct.html